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此类专家的需求进行的一项研究中提出的。 APKIT 执行董事 Nikolai Komlev 在“俄罗斯 IT 教学”会议的全体会议上介绍了截至 2030 年的这项研究的结果。据APKIT分析师预测，到2030年俄罗斯IT专业人员总数将达到350万人，其中220万人接受过高等教育。五年内，俄罗斯IT专业人员占就业总人数的比例将达到4.6%，与当前欧盟平均水平相当。

的数据，俄罗斯IT专业人员数量将达到约200万人，占经济就业总人数的3％。尼古拉·科姆廖夫指出，这一数字是2010年的两倍，但明显低于欧盟IT专业人员在总就业人数中所占的比例（4.6%），而在瑞典等最先进的国家，这一数字更是高出两倍。

根据 APKIT 的预测，未来五年内，硬件和软件硬件解决方案开发商领域预计将出现最显著的增长。尼古拉·科姆廖夫将此与国内微电子技术的发展对此类人才的巨大需求联系起来。他认为另一个快速增长点是个体经营者数量的增加，个体经营者已经成为 IT 服务领域的重要资源。

俄罗斯联邦信息技术与培训委员会主席、“数字经济人才”工作组组长、Firma 1C LLC总经理鲍里斯·努拉利耶夫指出，俄罗斯IT人才在总就业人数中所占比重已超过保加利亚，并接近 柬埔寨 whatsapp 数据 罗马尼亚。但他指出，俄罗斯的处境比欧盟更为困难，因为我国必须找到因制裁而无法实现的解决方案。

同时，对于IT行业来说，正如鲍里斯·努拉利耶夫提醒的那样，人才是主要资源，而教育体系是人才的主要来源。同时，他认为，人员培训体系应该是连续的，从学校开始一直持续到工作生涯的结束。鲍里斯·努拉利耶夫高度评价“未来密码”和“数字课程”项目以及针对中小学生的各种奥林匹克竞赛，特别是基于项目的奥林匹克竞赛。因此，据他介绍，IT 已经成为最受潜在申请者家长青睐的专业，因此寻找潜在人员没有任何问题。与此同时，1C负责人抱怨称，大学不太愿意为此类项目奥林匹克竞赛的获胜者和获奖者提供福利。

鲍里斯·努拉利耶夫称，师资队伍是人才培养体系的主要瓶颈。据他估计，过去15年来，IT专业的学生数量增长了一个数量级，而教师数量却没有增加那么多。正如鲍里斯·努拉利耶夫所强调的，这种情况导致了教育质量下降。